Cảng Thanh Hóa trực thuộc quản lý của Công ty CP Cảng Thanh Hóa - là một trong những cảng lớn của Trung Bộ Việt Nam. Với vai trò quản lý và khai thác cảng biển hiện nay đang được tăng cường tập trung đầu tư, phát triển, nâng cấp và mở rộng để bắt kịp với nhu cầu thị trường ngày càng gia tăng tại Trung Bộ Việt Nam. Cảng Thanh Hóa phát triển và phục vụ nhiều loại hình dịch vụ, do nhu cầu mở rộng Công ty chúng tôi thông báo tuyển dụng các vị trí sau đây:

      1. Nhân viên Nhà cân

Số lượng : 2 người

Mức lương: Từ 5 triệu – 8 triệu đồng/ tháng

Mô tả công việc: 

- Sử dụng cân điện tử cân hàng qua cân điện tử.

- Báo cáo số liệu hàng tháng.

- Các công việc khác theo sự phân công của người quản lý.

Yêu cầu:

- Tốt nghiệp từ trung cấp trở lên.

- Thành thạo tin học văn phòng.

      2. Nhân viên Kho hàng

Số lượng : 2 người

Mức lương: Từ 5 triệu – 8 triệu đồng/ tháng

Mô tả công việc: 

- Kiểm tra tình trạng hàng hóa và seal trước khi nhập hàng vào kho

- Thực hiện việc kiểm đếm hàng hóa khi xuất/ nhập hàng hóa thủy nội địa.

- Báo cáo số liệu hàng tháng.

- Các công việc khác theo sự phân công của người quản lý.

Yêu cầu:

- Tốt nghiệp từ trung cấp trở lên.

- Thành thạo tin học văn phòng.

        3. Công nhân Vận hành Cẩu trục

Số lượng : 2 người

Mức lương: Từ 6 triệu trở lên/ tháng

Mô tả công việc: 

- Vận hành cần cẩu có sức nâng hàng hóa từ 25T - 30T.

- Thực hiện công việc bốc dỡ hàng hóa theo đúng quy định bốc dỡ hàng hóa và nội quy sử dụng cầu trục.

- Kiểm tra, báo cáo tình hình hoạt động của thiết bị phụ trách.

- Thực hiện đúng theo sự điều hành của Trưởng bộ phận, cấp quản lý.

- Chịu trách nhiệm đối với công việc do mình phụ trách.

- Các công việc khác theo sự phân công của người quản lý.

Yêu cầu:

- Có đầy đủ bằng cấp chứng chỉ hành nghề

      4. Thợ bảo dưỡng, sửa chữa Máy móc

Số lượng : 2 người

Mức lương: Từ 6 triệu trở lên/ tháng

Mô tả công việc: 

- Quản lý sửa chữa, bảo dưỡng, thiết bị sản xuất, máy móc trong công ty

- Lập kế hoạch bảo dưỡng, thay thế thiết bị định kỳ quý, năm

- Đề xuất phương án cải tiến các vấn đề liên quan về máy móc sản xuất

- Chịu trách nhiệm đối với công việc do mình phụ trách.

- Các công việc khác theo sự phân công của người quản lý.

       5. Quyền lợi:

- Nhân viên có năng lực tốt có thể ký hợp đồng chính thức khi chưa hết thời gian thử việc nêu trên.

- Tăng lương theo hiệu quả công tác và cam kết đầy đủ các chế độ dành cho người lao động theo như quy định pháp luật hiện hành (BHXH, BHYT, BHTN…).

- Được nghỉ các ngày và lễ theo quy định.

- Được tham gia các hoạt động ngoại khóa: văn nghệ, thể thao, du lịch của Công ty.

       6. Hồ sơ:

- CV xin việc nêu rõ quá trình làm việc và học tập

- Đơn xin việc viết tay.

- Sơ yếu lí lịch có dán ảnh 4x6 (không quá 06 tháng)

- Bản sao công chứng giấy khai sinh, các văn bằng, chứng chỉ, Chứng minh thư, hộ khẩu.

- Giấy khám sức khỏe không quá 06 tháng.
 

Hồ sơ ghi rõ vị trí dự tuyển gửi trực tuyến qua địa chỉ email thanhhoaportvn@gmail.com hoặc nộp trực tiếp tại:

Ông Nguyễn Văn Tiến – Trưởng phòng Tài chính Tổng hợp ĐT: 0918.214.010

Phòng Tài chính Tổng hợp - Công ty CP Cảng Thanh Hóa - ĐT: 02373.910.087

Địa chỉ: Số 03 Đường Bạch Đằng - Phường Quảng Hưng - Thành phố Thanh Hoá.